一学期来，在各级领导的关怀支持下，本级部全体教职工励精图治、开拓创新，以依法治校和课程改革为契机，实施民主化、科学化管理，切实提高管理工作的科学化和精细化水平，使级部教育教学工作有了质的飞跃。

一、变化中的2008年：　

（一）环境变化

我们级部的老师是可赞可敬的。我每天早到校晚离校，巡查一周，发现问题及时处理；老师们也是每天早到校晚离校，早晨组织学生打扫包干区卫生和晨读，傍晚给个别学生补缺补差。各位班主任身先士卒，不怕脏不怕累，满头尘土，每天带领学生用辛劳换来洁净舒适的学习环境。

（二）思想变化

我深深记得当时我对级部的同事们说，你们接纳我，就要理解我，支持我，配合我，让我们上下一心共谋发展。有各级领导做后盾，有在座同仁的顶力支持，我有信心，有能力克服掉工作中的任何困难，用朱镕基总理的一句话表达自己当时的决心——“不管前面是地雷阵，还是万丈深渊，我将勇往直前”。记得我们一起分析了当前的形式，把原来的“不进则退”改为“不快进则后退”。为了让咱夏小的教育工作健康发展，希望每个同志都要把自己当成学校的主人，为学校的发展献计献策，一切以工作为出发点，为工作多开展批评与自我批评，不管是谁的意见，只要利于工作，我们就采纳。只要是为了工作，我们不怕争论，甚至可以争吵，但绝不允许为了一已之私而无理取闹。让我们的集体形成一个强有力的、正确的道德磁场，希望每位同志扬正气，抑邪风，褒贬分明，爱憎有别，让所有的美和善紧紧吸咐在一起，自觉排斥异类的、不健康的东西，让我们的集体尽快形成一个校风正，教风浓的文化磁场，这样的磁场，既利于每位教师自身进步，更利于学生成长。

还提了三个要求：1、要求心胸宽阔，对人以诚相待，坦诚相融。2、要求多沟通，沟通要诚肯，争论不怕，争执也不怕，吵起来也不怕，只要是以工作为前提，我们什么都不怕。坚持反对会上不说，会后乱说，当面不说，背后乱说。3、要求协作，不管分工如何，不能各唱各的调，各吹各的号。

四个做到：1、做到尊重服从领导（尊重是前提，服从是必须）2、做到尊老爱幼敬贤。3、做到上下同心，形成合力。4做到顾全大局，学会吃亏。

在会议中我提出，希望老师们、同事们今后能把我视做朋友，发现我在工作中有失误时及时提醒，我定会虚心接受，认真改正。相信我，为了学校和老师们的发展，我会把精力全部投入到工作并会以海纳百川的胸怀聆听不同意见。我深知良药虽苦，但它利于病；忠言逆耳，但它利于行。为创夏小教育的辉煌，做为领头兵，我绝不会做第二个蔡桓公。希望我们教师团队中的每个人都争做良性种子，无私地为夏小的发展贡献自己的聪明才智。在夏小教育发展史上做助推力，不做绊脚石；做加数，实在不行做0也可，千万不能做减数。让我们每个人之间形成真诚的互动，让我们为自己、为他人打开一个友善的世界。在这个友善的世界里，把手中职业变成实现心中愿望和梦想的载体，真正实现生命与职业的沟通（爱我们的教育、爱我们的学校、爱我们的孩子），在和谐快乐中延展生命的宽度，提高生命的质量。通过思想交流，业务学习，教师队伍的进取意识、服务意识、奉献精神显著增强，一支思想健康，业务精良的教师团队也悄然形成。

做好服务工作更是级部主任应尽的职责。在整个学校管理中，级部主任应是联结领导和教师之间的枢纽，并担任其中的润滑剂。开学初我制定好级部工作计划，认真组织实施，精心安排好级部的每一个活动，从而保证了级部工作正常有序地进行。每次召开行政会议和级部主任会议后，及时认真传达，组织贯彻落实。为了管理好本级部的教育教学工作，经常跟本级部的老师、学生交流、谈心、探讨，了解情况，介绍经验，提出建议和指导性意见，尤其是当他们遇到困难和问题时，总能给他们献计献策，排忧解难。努力形成互帮互助、团结奋进、健康向上的教师群体。

我在级部教职员工中积极开展“学先进、赶先进、比奉献”活动， 教师利用业务学习、教师大会或学习日活动等形式认真学习，通过一系列的学习和讨论，使“爱岗敬业、为人师表、严谨笃学、与时俱进”成为每一位教育工作者的自觉追求，促使广大教育工作者不断确立教育就是服务、教育需要奉献的思想，进一步明确努力方向，在校园内努力营造“学先进、赶先进、比奉献”的浓厚氛围。围绕学校教育改革和发展的中心工作，组织全体教育工作者自觉对照岗位职责、目标要求，对照榜样的先进事迹，主动查找自身的不足与差距，制定奋斗目标和“学、赶、比”的措施，在工作中始终坚持饱满的工作热情和积极的工作态度，以实际行动向先进学习，向先进看齐。每当我的论文、随笔获奖后，我总是在办公室宣传一下，甚至还吹一下牛：你们看，我每学期规定自己写一篇文章，并要能获奖。到目前为止，“牛皮”还没吹破。我这不是炫耀，只是想让大家有信心，相信自己能行。如我所愿，好多老师说要动笔写了，她们不仅这样说了，也这样做了。老师们常笑着说我当了级部主任后变得罗嗦了，要求说了许多遍，提前几天开始催交材料，所以她们不管是在参加教研活动、上传文章、参加教育行政部门的论文评选，总是在截止日期前完成。罗嗦归罗嗦，到了年底，一份份捷报传来：金美萍老师的论文出版了；乔亚娟老师3篇论文分别获得了区级以上奖项；沈美芬、庄伟娟也获奖了；傅洪琴、乔亚娟、庄伟娟上传原创性文章加分了；在青年教师形象技能大赛中，年轻教师乔亚娟金美萍同志勇往直前，均荣获二等奖。

二、教学质量求优的2008年

文化长廊内篇篇灵动的作品，楼道内块块温馨的展牌，为学校增添了浓郁的文化气息，浓厚的文化氛围潜移默化地陶冶着师生的情操。学校工作紧张有序，欣欣向荣，充满着勃勃生机，师生精神面貌焕然一新，教学成绩大幅提高。在教学一线出现许多可歌可泣的感人事迹，因为我们级部的老师是语数包干又当班主任，所以老师们是早来晚走，加班加点，带病坚持工作，在医院输液，输完液，拨下针头便组织学生上课；献完血，扔掉棉球便赶到学校组织学生期末复习。我不赞成她们这么做，可她们不好意思麻烦我和其他老师代课，所以还是赶来了。我满眼看到的都是同志们的无私敬业与超前的进步。在平时两操、两歌，健康锻炼60分钟，中队活动，尤如绽放在校园的一道道奇葩，缤纷着孩子们的课余生活。再就是为进一步提高教育教学质量，我们采用走出去，学进来的办法，我大力支持老师外出学习、参加各种竞赛活动，我总是提前把课务安排好，使她们能没牵挂、定心地去学习，这些活动对提高教师们的授课能力起到了很好的示范作用。通过各种学习活动，使全体教师的教育观、教学观、人材观、质量观有了根本改变。有力地推动了教育教学工作的开展。今后我将继续抓好教师培训工作，抓好骨干教师和学科带头人的培养，充分发挥现有学科带头人和教学骨干的作用。

回首2008年，我们级部的工作得到了各级领导的关怀与支持，尤其感谢各条线领导对我们级部老师的信任，委以重任。短短一学期，我的工作得到这么多同志的关注、关心、支持与帮助，是我的荣幸，更是我们前进的动力。这些成绩的取得无不凝聚着广大教师的智慧和汗水，为此我仅以个人名誉向不辞劳苦、默默耕耘的广大教职工表示诚挚的感谢。

三、展望未来

抚今追昔我们满怀豪情，展望未来，我们信心百倍，已经来临的2009年是夏小人继往开来、开拓创新的一年，全体师生肩负重担，任重道远。我们要以这次报告会为契机，进一步解放思想，大胆创新，求真务实，敬业勤业，快速推动学校全面工作向更高的目标发展。

结束的一年有太多的感慨，开始的一年又有太多的期待。我们相信：因为有工作伙伴的理解支持，因为有全体老师的努力奋斗，因为有梦想，我们携手并肩，稳健前行；因为有承诺，我们奋发进取，义无反顾！不断开拓创新，为教育的发展作出贡献。